Руководитель отдела продаж

Функциональные обязанности:

• Выставление планов продаж на месяц в разрезе торговых команд (супервайзеров)
• Контролировать и анализировать выполнение поставленных целей и задач месяца, квартала на ежедневной основе.
• Контролировать ведение отчётности на ежедневной основе:
  • Маршрутный лист торгового агента
  • Карточки клиентов.
  • Отчёт по представленности
  • Выполнение планов и приоритетов
  • Отчёты по акциям
  • Отчёты по оборудованию
  • Своевременное предоставление документов
• Участвовать в рассмотрении и разрешение претензий и жалоб поступающих от клиентов.
• Проводить совместные полевые тренировки с супервайзерами и торговыми агентами, срез наличия продукции в ТрТ (стор чек 4 в мес.), аудит (4 мес.)
• Организовывать проведения и участие в собраниях отдела продаж на еженедельной, ежедневной основе.
• Планировать необходимый товарный запас на складе.
• Составлять заказ на поставку товара.
• Координировать управление персоналом в отделе продаж, участвовать в подборе сотрудников.
• Контролировать движение и остатки на складе дистрибьютора, а так же наличия в ТрТ рекламного материала, оборудования Компании РОШЕН.
• Контролировать и своевременно реагировать на реализацию товара с подходящими сроками годности.
• Вести переговоры с ключевыми и розничными клиентами и разрешение возникших вопросов в кратчайшие сроки.
• Анализировать динамику продаж и возможности роста в каналах сбыта и каждом сегменте.
• Контролировать своевременную доставку товара до торговой точки.
• Анализировать работу отдела продаж и соблюдение дисциплины.
• Ежедневно контролировать дебиторскую задолженность.
• Администрирование договоров с клиентами по условиям сотрудничества.
• Разрабатывать и реализовывать промо-акции, направленные на увеличение продаж и расширение ассортимента в ТрТ.

Требования:

• Успешный опыт работы на аналогичной позиции (FMCG), не менее 2 лет.
• Умение составлять договора.
• Умение вести переговоры.

Кандидат должен:

• В случае форс мажорных ситуаций оперативно реагировать и принимать правильные решения в решении вопроса.
• Быть: ответственным, стрессоустойчивым, с аналитическим складом ума, нацеленным на результат ...

Условия:

• График 5/2 - полная занятность
• Работа в крупной, динамично развивающейся компании
• Обучение за счет компании
• Перспектива карьерного роста
• Уровень заработной платы по результатам собеседования.