• ID вакансии PR0412c9e5a7d9a1
Сохранить

  • Вакансия опубликована 24.04.2024

Начальник отдела (материально-технического снабжения)

от 350 000 до 350 000 тенге
ведущий специалист отдела обеспечения
Торговля и складирование

Информация о вакансии
  • Тип занятости постоянная
  • График работы полный рабочий день
  • Условия труда нормальные
  • Стажировка Предполагается, не оплачивается
  • Опыт работы 5 лет
  • Образование высшее

Рабочих мест
1

Обязанности

">1) обеспечение административно-хозяйственной и транспортной деятельности ЦА Общества

">2) формирование и поддержание эффективного функционирования системы транспортно-логистического обеспечения Общества

">3) организация и контроль над перемещением и транспортировкой товарно-материальных ценностей, включая осуществление таможенных процедур

">4) обеспечение планирования статей бюджета капитальных вложений и операционного бюджета, курируемымстатьям отдела

">5) методологическое руководство и составление бюджета административных расходов по Обществу

">6) обеспечение рабочим местом (площадью) работников Общества

">7) контроль деятельности работников филиалов, находящихся в функциональном подчинении.

Отдела являются:

1) руководство Отделом2) формирование и планирование затрат, инвестиций и закупок административно-хозяйственного назначения, контроль и мониторинг реализации плановых показателей операционного бюджета, бюджета капитальных вложений и Плана закупок по соответствующим позициям

">3) контроль над исполнением процедур закупок товаров, работ и услуг, курируемымОтделом4) контроль производственного, материально-технического обслуживания ЦА и филиалов Общества

">5) обеспечение разработки необходимых внутренних нормативных документов в зоне функциональной ответственности Отдела6) создание необходимых условий труда работникам Общества, с обеспечением их офисной площадью, и прочим инвентарем

">7) контроль над оформлением документов и технических заданий, необходимых для заключения договоров на приобретение офисного оборудования, автотранспорта, мебели, хозяйственных товаров, организация их поставки и приемки

">8) контроль учета движения материальных ресурсов, составления установленной отчетности

">9) контроль рационального использования выделенных финансовых средств

">10) внесение при наличии производственной необходимости корректировок в операционный бюджет, бюджет капитальных вложений и в План закупок по статьям и позициям, закрепленным за Отделом11) взаимодействие со структурными подразделениями ЦА и филиалами Общества по вопросам деятельности Отдела

Профессиональные навыки
Личные качества
  • Адаптивность;
  • Пунктуальность;
  • Самостоятельность и ответственность;
  • Стратегическое мышление;
  • Умение работать в команде;

Знание языков
  • Казахский / высокий уровень
  • Русский / высокий уровень
Регион
г. Алматы, Бостандыкский район
Место работы
проспект Аль-Фараби,118

Обучитесь новым навыкам на Skills Enbek

Ваш сертификат автоматически появится в резюме

Деятельность по созданию и трансляции телевизионных программ

Акционерное общество «Казтелерадио» — Национальный оператор в области телерадиовещания Республики Казахстан, обеспечивающий население республики приемом программ телевидения и радиовещания по эфирным и спутниковым сетям.

Цели:

— обеспечение  возможности равноправного гарантированного доступа населения Республики Казахстан к информационным ресурсам;

— повысить эффективность системы корпоративного управления.

Стратегические направления деятельности:

1. Обеспечение возможности равноправного гарантированного доступа населения Республики Казахстан к информационным ресурсам:

— Внедрение и развитие цифрового эфирного телевещания;

— Развитие сети спутникового телерадиовещания;

— Внедрение и развитие сети государственного радиовещания;

— Развитие Интернет-вещания;

— Обеспечение проведения государственной информационной политики;

2. Развитие рынка услуг: 

— Врезка регионального контента в сетку вещания республиканских телеканалов в сети ЦЭТВ;

— Расширение услуг с использованием спутниковых каналов связи; 

— Расширение услуг по передаче данных, доступа  к сети Интернет.

3. Повышение эффективности деятельности АО «Казтелерадио» и совершенствование системы корпоративного управления:

— Повышение эффективности деятельности и оценка рисков;

— Повышение эффективности управления человеческими ресурсами;

Общество осуществляет следующие основные виды деятельности:

— проектирование, строительство и эксплуатация собственных, а также использование арендованных информационных систем и сетей телекоммуникаций для оказания потребительских услуг телерадиовещания, передачи данных, доступа в сеть Интернет;

— эффективное использование существующей материально-технической базы телерадиовещательной и телекоммуникационной сети, включая конверсию телекоммуникационных систем специального и оборонного значения, их интегрирование к новейшим мировыми технологическими разработками, создание на этой основе современной национальной системы цифрового эфирного телерадиовещания, спутникового телерадиовещания и передачи данных.

— внедрение, эксплуатация и предоставление услуг по распространению многопрограммного спутникового, кабельного и эфирного телевидения и радио, включая государственные и коммерческие телерадиопрограммы, образовательные и учебные программы местного и зарубежного производства;

— Обеспечение высококачественным телевидением и радиовещанием; 

— предоставление услуг в области телерадиовещания, в том числе по однопрограммной эфирной трансляции телевизионных и радиопрограмм и многопрограммной эфирной трансляции программ по сетям цифрового телевидения и радио;

— развитие и совершенствование технических средств на основе прогрессивных технологий в области телевидения, радиовещания, наземных систем космической связи, цифрового телерадиовещания и кабельного телевидения;

— осуществление исследовательских работ и разработка средств телерадиовещания с целью оказания новых услуг связи;

— выполнение работ в области архитектурной, градостроительной и строительной деятельности, соответствующих основным видам деятельности Общества.

Количество работников: 186


Обратитесь в карьерный центр
Возникли трудности?

Обратитесь к нам в службу техподдержки, так мы сможем решить вашу проблему.

Подходящие резюме
Регион соискателя